بررسی تاثیر مداخله آموزشی مبتنی بر مدل تبادلی تنش و مقابله بر مهارت های مدیریت استرس کارکنان نیروگاه سیکل ترکیبی

تعیین تاثیر مداخله آموزشی مبتنی بر مدل تبادلی تنش و مقابله بر مهارت های مدیریت استرس کارکنان نیروگاه سیکل ترکیبی جهرم .

طرح پژوهشی حاضر، مطالعه ای مداخله ای و روش پژوهش ،تجربی ، از نوع پیش آزمون-پس آزمون با گروه کنترل است. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان نیروگاه سیکل ترکیبی جهرم ( اداری و کارگاهی) تشکیل می دهند. (تعداد=211). نمونه مورد مطالعه ،بر اساس فرمول مقایسه دو میانگین، 96 نفر محاسبه شد که با احتساب 10 درصد ریزش 106 نفر انتخاب خواهند شد. این افراد به طور تصادفی ساده و به دو گروه 53 نفره آزمایش و شاهد تقسیم می شوند. گروه آزمایش برنامه آموزشی مدیریت استرس و کارکنان در گروه شاهد (یک برنامه آموزشی بی ربط به استرس، اصول استفاده از ماسک برای پیشگیری از کرونا) را را دریافت خواهند کرد.

6 جلسه آموزشی با استفاده از روش های فعال و مشارکتی و هم چنین به کمک وسایل آموزشی متنوع در سالن آمفی تئاتر صنعت مورد نظر برای گروه مداخله اجرا خواهد گردید.

حداقل 6 ماه از زمان شروع به کار او گذشته باشد. برای شرکت در مطالعه موافق باشد و فرم رضایت آگاهانه را تکمیل نماید. بنا بر گزارش شخصی، مشارکت کنندگان تحت درمان روانپزشکی قرار نداشته باشند.

این مطالعه با طرح تجربی پیش آزمون-پس آزمون شاهددار روی نمونه ای از کارکنان سیکل ترکیبی جهرم(n=106)اجرا خواهد شد. مداخله آموزشی شامل 6 جلسه حدودا 90 دقیقه ای با استفاده از روش های فعال و مشارکتی برای گروه آزمایش(53 نفر) اجرا خواهد گردید. به منظور رعایت ملاحظات اخلاقی یک جلسه آموزشی غیر مرتبط با موضوع طرح و با عنوان اصول پیشگیری لز بیماری کرونا برای گروه کنترل (53 نفر) اجرا خواهد گردید.

مهارت های مقابله با استرس با استفاده از مقیاس 66 گویه ای مهارت های مقابله لازاروس و استرس شغلی ادراک شده با استفاده از مقیاس 10 گویه ای استرس ادراک شده قبل و سه ماه پس از اتمام مداخله آموزشی سنجیده خواهد شد.

نمونه مورد مطالعه ،بر اساس فرمول مقایسه دو میانگین، 96 نفر محاسبه شد که با احتساب 10 درصد ریزش 106 نفر انتخاب خواهند شد. برای جلوگیری از انتشار اطلاعات بین افراد مورد مطالعه در گروه های آزمایش و شاهد، به طور تصادفی یکی از شیفت ها به عنوان گروه آزمایش و شیفت دیگر به عنوان گروه شاهد انتخاب خواهد شد.گروه آزمایش برنامه آموزشی مدیریت استرس و کارکنان در گروه شاهد یک برنامه آموزشی بی ربط به استرس،(با عنوان اصول استفاده از ماسک برای پیشگیری از کرونا) را دریافت خواهند کرد.